ZEIT - VULPIANER ZU WERDEN!
Das Konzept unseres neuen Recruitingspots stellt authentisch die USPs dar, die uns als Vulpius Klinik von vielen anderen Kliniken abhebt. Wir schaffen Aufmerksamkeit und Neugierde, indem wir subtil Themen ansprechen, mit denen sich die Zielgruppe identifizieren kann.
Dürfen wir Sie bald als neuen Mitarbeiter/neue Mitarbeiterin in unserem Hause begrüßen?
"Eigenverantwortung, Kompetenz, Motivation und das Engagement der Mitarbeiter bilden das tragfähige Fundament unseres Unternehmens. Im Zentrum des Handelns steht das Wohl des Patienten."
(aus dem Leitbild der Vulpius Klinik)
Über 400 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mit all ihrer Kompetenz, Initiative und Persönlichkeit bilden die Grundlage für unsere Weiterentwicklung als orthopädisches Kompetenzzentrum. Daher bieten wir gezielte Maßnahmen der Personalentwicklung an, wie beispielsweise Mitarbeitergespräche, Qualifizierung, Zielorientierung und Information.
Neue Kollegen und Kolleginnen erhalten mit Hilfe von Einarbeitungskonzepten ausführlich Gelegenheit, sich mit ihren Aufgabenbereichen vertraut zu machen. Die Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen begleitet alle Berufsfelder in der Vulpius Klinik. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in ihrer beruflichen wie auch persönlichen Perspektive.